Конвейерный подбор персонала

 

Зачем мы организовали этот курс и чем он полезен?


Это фиаско

  • На объявлении о вакансии откликается все меньше и меньше людей

  • У тех, кто приходит на собеседование, первый вопрос: «а какая у вас зарплата?»

  • Мастера не стремятся работать в салоне
  • Армия надомников растет

  • Постоянная текучка персонала

  • Нет стабильности



Мы учли все ошибки, собрали все "шишки", набитые за 22 года управления салоном, а самое главное весь наш положительный опыт подбора персонала и хотим поведать обо всех особенностях и тонкостях рекрутинга в сфере красивого бизнеса.

Программа


18 февраля Поиск

     Как найти своих людей

     Аватар сотрудника

     Профиль должности

     Как составить правильное объявление о приеме на работу

     Где сегодня лучше размещать вакансии

     Что делать если объявление не работает

20 февраля Собеседование

     Как определить эффективность сотрудника на этапе собеседования

     Возможно ли пройти первое собеседование по телефону?

Алгоритм проведения собеседования

О чем нужно говорить и что надо спрашивать ?

"ПРОДАЖА " салона или клиники при собеседовании

22 февраля Найм

     Как заложить фундамент для эффективной работы

     Как установить свои правила

     Документы для управления штатом

     Новичок vs Профи

     Нужна ли команда в салоне красоты

     Как сделать так, чтобы сотрудники приходили работать хорошо и надолго

     Кадровый резерв - как создать


Как мы учим

Ваше обучение из любой точки мира

У вас будет доступ в личный кабинет, где будут проходить живые (не в записи - это важно) вебинарные занятия,
есть возможность задать вопрос преподавателю.
Там же вы будете получать домашние задания.
Мы позаботились, чтобы вам было комфортно.

Всегда на связи

Куратор курса и менеджер готовы ответить на вопросы во время прохождения курса, не стесняйтесь, спрашивайте.
Нам важен результат. Поддержим.


Бери и делай

Мы в красивом бизнесе 30 лет, за это время у нас накопилось много практических материалов, документов и пособий. Домашние задания помогут внедрить все это в работу салона быстро и безболезненно.


Диплом

Любой труд вознаграждается. Главная награда - снижение кадрового голода и плодотворное сотрудничество.
А диплом - приятное дополнение.


Материалы

Запись курса + практические материалы + статьи структурированы и доступны вам всегда.


Индивидуальный подход

Мы проводим онлайн обучение, но в малых группах, чтобы успеть уделить внимание каждому.

Результат


Очередь из соискателей

Снятие кадрового голода

Снижение текучки персонала

Долгосрочное и плодотворное сотрудничество

Спикер:

Лисова Наталья Николаевна

  • эксперт по построению салонного бизнеса;
  • преподавательский опыт 20 лет;
  • владелица салона красоты;
  • директор школы парикмахерского искусства
Формат проведения:


Онлайн занятия

  Старт 18 февраля

6 часов теории и практики



Моя задача не просто отчитать курс лекций, моя задача - помочь внедрить знания, полученные на моих занятиях в работу.
Моя цель - рост прибыли в вашем салоне.



Заказ курса

Стоимость: 9 800 руб.


Нажимая "Оплатить" вы принимаете условия договора, изложенные по ссылке.
Услуги оказывает ИП Лисова Наталья Николаевна. Адрес местонахождения: 445056, г. Тольятти, ул.Дзержинского, д.5-кв.12. Почта salonnamillion@mail.ru. ИНН 632113943728, ОГРНИП 314632007200011, БИК 044525201.

Чек лист по работе администратора

Нажимая кнопку "Скачать" вы даете согласие на обработку персональных данных.